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     上海致达科技集团有限公司 >> 诚聘 下属制造型企业人事经理(1人)  
 
 
工作性质:全职 工作地点:上海市 发布日期:2018-11-18 截止日期:2018-12-18 招聘人数:1人
月薪范围:面议 工作经验:二年以上 学历要求:大专 性别要求:不限 年龄要求:不限
职位要求:
工作职责:
1、制定公司总体人力资源各项政策和制度, 包括薪资结构、招聘与选拔政策, 绩效评估和考核政策,培训政策及员工发展计划; 
2、根据公司年度经营发展计划进度,分季度提出组织机构设置和优化的建议 
3、根据公司年度经营发展计划,编制人力资源规划方案; 
4、负责公司员工关系及劳动纠纷的处理; 
5、负责建立岗位任职资格体系,职位发展通道的建立和动态管理; 
6、组织制定、优化本部门的管理制度和流程,负责内部制度执行的推进与监督、控制; 
7、负责编制、修订培训管理制度及培训控制程序; 
8、负责公司绩效考核政策机制的制定及实施; 
9、公司企业文化的建设.
任职资格: 
1、大专及以上学历,企业管理,人力资源管理相关专业; 
2、有三年以上人事工作经验,具有两年以上同等岗位工作经历; 
3、精通人力资源管理的知识和理论,掌握人力资源管理的专业技能和技巧,至少精通人力资源管理两个模块; 
4、具有良好的沟通、协调、组织等能力; 
5、具有良好的团队精神和职业道德
本岗位工作地点在江苏徐州新沂
本岗位欢迎咨询:*280
     
 
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致达集团欢迎各界人才投递简历! 致达集团创立于1994年,系上海市高新技术企业,上海市首批最具影响科技企业、上海市科技百强企业、上海工业优秀企业、上海市文明单位、上海市企业100强、中国制造业企业500强、中国民营企业500强、上海市民营企业10强、2011年上海市五一劳动奖状等。 致达集团以“致力于民族科技之发达”为宗旨,发挥人才、技术优势,以科技创新为核心竞争力,形成“建设……
     
 
 
 
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